Private Banking ist ein Kernbereich des Schweizer Finanzmarktes. Regulatorische Anforderungen, Digitalisierung und steigende Kundenerwartungen verändern die Branche. Vermögende Kunden erwarten persönliche Beratung, digitale Services und absolute Diskretion. Ein Segment von besonderer Aufmerksamkeit sind Entrepreneurs & Executives (E&E): Unternehmer und Führungspersönlichkeiten mit komplexen Vermögensstrukturen und hohen Ansprüchen an Individualität und Vertraulichkeit. Schweizer Private-Banking-Häuser wie UBS, Julius Bär, Vontobel, Pictet, Lombard Odier u.v.m. sowie zahlreiche Kantonalbanken konkurrieren hier um Top-Talente.
Gesucht sind Persönlichkeiten, die Vertrauen schaffen, komplexe Vermögensstrukturen managen und neue Geschäftsmöglichkeiten entlang der Veränderungs-Trends erschließen. Führungskräfte müssen Beratungskompetenz, strategische Weitsicht und kulturelle Passung vereinen. Im E&E-Segment kommt hinzu: Kandidaten müssen nicht nur Finanzexpertise mitbringen, sondern auch die Fähigkeit, unternehmerische und private Interessen zu verbinden – inklusive Nachfolgeplanung, Steuer- und Governance-Themen.
Wirz & Partners unterstützt Banken dabei, Schlüsselpositionen im Private Banking und Wealth Management zu besetzen. Wir bringen tiefes Marktverständnis und einen strukturierten Suchprozess mit, der auf regulierte Märkte zugeschnitten ist. Wir identifizieren Kandidaten für Rollen in Vermögensberatung, Wealth Planning und Führung, die Diskretion und nachhaltige Kundenbindung garantieren. Für das E&E-Segment finden wir Berater und Führungskräfte, die komplexe Vermögensarchitekturen verstehen und als strategische Sparringspartner agieren.